Electromécanicien du lac-réservoir Marne (F/H) en CDD

L'EPTB Seine Grands Lacs (Etablissement public territorial de bassin – Syndicat Mixte) agit à l'échelle du bassin versant amont de la Seine sur un territoire de 44.000 km2. Il facilite et coordonne l'action publique des collectivités territoriales sur l'ensemble du territoire à travers ses missions :

• Gérer le risque lié aux inondations dans le bassin en écrêtant les crues
• Soutenir le débit des rivières pendant la saison sèche
• Agir pour la réduction de la vulnérabilité aux inondations
• Assurer un rôle de conseil, d'animation et de coordination auprès des collectivités du bassin
• Préserver l'environnement

Contexte

La direction des aménagements hydrauliques est chargée de l’exploitation, de l’entretien, du contrôle, de la valorisation et de la modernisation des ouvrages hydrauliques composant les 4 lacs-réservoirs. Elle pilote et coordonne l’activité de trois services :

• Le service gestion des ouvrages,
• Le service sécurité et sûreté,
• Le service valorisation et modernisation,

Le service gestion des ouvrages pilote l’exploitation des aménagements hydrauliques actuellement en service (Marne, Aube, Seine et Pannecière) et oeuvre à l’intégration du cinquième ouvrage dans le périmètre de ces aménagements. Il prend appui pour cela sur cinq unités d’exploitation réparties sur les territoires et coordonne par ailleurs la maintenance et la logistique des ouvrages hydrauliques.

Missions et objectifs

• Activités courantes : L'activité courante de maintenance est localisée sur le lac-réservoir Marne mais peut être étendue aux autres ouvrages lors des astreintes, de l'intérim d'un électromécanicien ou encore à l'occasion d'opérations réalisées en équipe. 
  • Réaliser les essais et recalages périodiques, les interventions de maintenance préventive sur les ouvrages hydrauliques selon le programme prévisionnel établi par le responsable du pôle
  • Diagnostiquer les pannes électromécaniques sur ouvrages hydrauliques et les pannes sur automates de gestion, définir, proposer et/ou participer à l’élaboration de solutions de réparation en régie ou à l’entreprise

  • Participer aux opérations de maintenance curative et palliative sur les ouvrages

  • Réaliser le suivi des travaux effectués par les entreprises

  • Mettre en œuvre les opérations de consignation des ouvrages en collaboration avec les exploitants des ouvrages
• Activités mutualisées : L'activité mutualisée s'exerce à l'échelle de tous les ouvrages hydrauliques de l'établissement et a pour objectif de mutualiser les connaissances et les méthodes au sein de l'équipe et d'apport un niveau de diagnostic et de maîtrise de la maintenance plus élevé. 
  • Soutien au diagnostic des dysfonctionnements sur les autres sites dans les cas les plus complexes, 

  • Participer activement au partage des connaissances techniques des ouvrages à l’occasion d’opérations réalisées en équipe afin que chaque agent du pôle soit opérationnel sur tous les ouvrages,

  • Apporter une expertise technique au responsable du pôle lors de l’élaboration du programme prévisionnel de maintenance préventive et évolutive, et lors de la rédaction des marchés,

  • Etre force de proposition en matière de méthodologie dans le suivi et l’évaluation de l’activité maintenance.

• Astreintes : Tenir les astreintes électromécaniques, en alternance avec les électromécaniciens du pôle maintenance des ouvrages hydrauliques, et assurer les interventions de dépannage en cas de dysfonctionnement électromécanique des ouvrages.

Relations fonctionnelles 

• Internes : la direction des aménagements hydrauliques

• Externes : entreprises

Affectation

Direction des aménagements hydrauliques – Service gestion des ouvrages - Unité d’exploitation Marne - Maison de barragiste MB4 - 52290 Eclaron

Profil du candidat

• Technicien (catégorie B) – Filière technique
• Formation dans le domaine de l’électricité (BT et MT), l’électromécanique, les automatismes industriels et l’hydraulique, (bac pro, BTS)

• Habilitations électriques 

• Permis B indispensable

• Savoir nager

Expériences et compétences

• Fortes compétences dans le domaine électromécanique, des automatismes et des systèmes hydrauliques
• Maîtrise des moyens informatiques et bureautiques traditionnels (Word, Excel...)
• Connaissances appréciées en matière d'automatismes et d'utilisation de matériels Siemens notamment, d'appareillages de mesure de niveaux d'eau et station débimétriques

Qualités requises

• Autonomie dans l'organisation du travail
• Goût du travail en équipe
• Capacité d'adaptation, qualité relationnelle
• Esprit d'analyse (diagnostics...) et force de proposition sur les améliorations possibles
• Adaptabilité, capacité à rédiger des rapports circonstanciés d'évènements

Condition d'emploi

• Poste non permanent à pourvoir dès que possible par voie contractuelle jusqu'au 31 août 2024 avec possibilité de renouvellement

• Temps de travail : 39h / semaine, 23 jours de RTT / an

• Horaires fixes et saisonnalité des heures de travail (Eté/Hiver)

• Déplacements réguliers sur le périmètre de l’établissement

• Astreintes rémunérées à domicile, environ 1 toutes les 3 à 4 semaines

• Rémunération statutaire + RIFSEEP + ticket restaurant + adhésion au CNAS + participation à la protection sociale complémentaire (contrat de groupe pour la prévoyance et contrat labellisé pour la santé)

• Politique volontariste en matières de formation et de prévention des risques professionnels

Merci d’adresser votre candidature avec CV et lettre de motivation  à :
M. le Président de l’EPTB Seine Grands Lacs - Direction des Ressources Humaines - 12, rue Villiot, 75012 PARIS
Ou recrutement@seinegrandslacs.fr
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :
Monsieur Guillaume BAUDOUX, responsable du pôle Maintenance au au 03 25 92 50 20.